为更好地管理丰乐镇容环境，构建城建城管的长效管理机制，丰乐镇党委、政府于2017年二月份通过合肥元太人力资源管理有限公司考培中心新聘8名城管员。目前，经过了二个多月的笔试、面试、政审、体检、公示等程序，8名城管员将于4月底正式上岗。
在当天上午的座谈会上，镇领导班子对新聘城管员提出了具体要求，要求全体城管员严格遵守各项规章制度和行为规范，在工作岗位上要注意工作方式方法，协助镇行政执法人员文明执法。镇分管领导徐勇认为，城管人员的执法形象也代表着政府的形象，全体城管员要时刻注意自身工作形象，以文明、热情周到的服务和人性化的管理方式，积极参与镇容环境管理工作，展现丰乐镇容管理的新形象。同时，鼓励大家在今后的学习和工作中要增强自信心，在镇容管理工作岗位上充分发挥自己的聪明才智，大胆工作，不断提高自身的工作能力和业务水平，努力打造一支素质高、业务精、作风硬、纪律严、形象好、具有军事化管理特点的城管员队伍，从而全面提升丰乐的镇容镇貌管理效果。（丁增光）
